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本文参与星辰计划2024年第1期“盛”专题活动。

记得曾看过这样一句话：与人相处，和为贵，善为先。

同事之间相处，和气、亲善，更能得人心，关系融洽，愉快共事。

然而，总有一些喜欢拿了鸡毛当令箭，盛气凌人，颐气指使，令人看了生厌。

单位早两年来一个年轻人，刚开始我只是听同事说过他的一二事迹，我心中不以为意，觉得可能是老人看不惯年轻人的行事风格，有些夸大其词，直到后来自己切身体会了几次，不得不说这年轻人还真是一奇葩人物。

小伙子刚来，就分配在总务办公室，负责管理后勤的食堂。本来管食堂算是一份不错的差事，上可以在主要领导面前露脸，博得领导好感，方便以后得到领导的重用；下可以团结同事，与同事关系亲近，为以后工作方面打下良好基础。

谁知这小伙子怎么想的。

每天食堂吃饭的时候，他就站在打菜或打饭的盆前，眼睛死死地盯着，哪个多打了点饭，他要说两句，哪个多勺了点菜，他也要发表演说，搞得同事们打个菜吃个饭，浑不自在，像犯人似的。

这还不是重点。重点是，要管你就一视同仁管，别差别太大了啊。他把单位的同事分个三六九等，领导干部的老婆孩子吃，给开个小灶，中层的家属也会照顾，还有个别会犯浑的，他不敢得罪，所以，他也知道不去招惹，剩下的就是像我这类的普通老百姓了。

于是，我们在他眼里就成了渣，可能他觉得，简值就是一群乌合之众而已，翻不出什么浪花吧。他想怎么说就怎么说，任凭他磨平搓扁吧。

因为我家小儿子很挑食，这样不吃那样不食，虽说偏爱肉食，但是，对于猪肉，他只吃瘦肉。每次放假跟我去单位上班，最头痛的就是他的吃饭问题。

食堂里准备的都是成人吃的饭菜，自然菜里面肥肉瘦肉都有，还有辣椒，打菜的时候，我只得小心翼翼地帮他挑些瘦肉出来。

因此，惹来小伙子的好多次训斥，我本着与人为善的原则，不想与他计较，前面几次我都笑着应承下来，次数多了，泥人还有三分脾气呢，更何况，我还是一个活生生的人呢。

后来，他说我，我当着众人的面回他，别人家的小孩子都在食堂里开小灶，我的小孩跟着我吃大人的工作餐，我只是挑了点瘦肉给孩子，好像不过分吧。而且，你自己的老婆孩子都在单位用餐，也开了小灶，你自己屁股后面的屎都擦不干净，还好意思说别人。

后来，一起的同事也都应和，指责他，他面红耳赤地，灰溜溜地走了。

有句话叫，人贱无敌。

因为是暑假，孩子们都放了假，喜欢跟在父母身边。没过几天，另一个同事也带了老婆和儿子来单位住，前一天，可能他老婆和孩子也被人训斥了，第二天，他自己没下村，在单位，于是，他给家人打饭菜，不成想多打了点菜，年轻同事又巴啦巴啦说他，他也气了，直接动手跟他干架。

有道是，低头不见抬头见，事不可做绝。

可能是年轻人平时太过嚣张，做事太绝，周围同事很多竟然叫好起来，说这种人就应该教训教训，否则不知道自己斤几两。

最终，还是几个年长的同事上前拉开了架，大家都对他议论纷纷，指指点点。

但愿这位年轻人以后能有所改变，低调做人，不要拿了根鸡毛弹子，就感觉高人一等，盛气凌人，谁也不知道下一个对象你是不是压得住。

要知道，天外有天，人外有人，人家不计较时不是怕你，而是人家不屑于你计较。

记住，与人处，和为贵，善为先。

如此，方可互敬互爱，愉快共事。